一次性捐助200万美元，企业在捐助合同期内享有讲席教授职位的冠名权。从今年开始，清华大学将出现以企业或团体命名的教授——讲席教授。
据清华大学人事处副处长薛平介绍，“讲席教授”的职位津贴是由国内外知名企业或其他法人团体捐助的。可以一次性捐助200万美元作为基金，用基金的利息支付津贴，也可以分期支付，其捐助总额至少为三年的职位津贴。认捐的企业在捐助合同期内享有讲席教授职位的冠名权。讲席教授职位实行聘任制，一个聘期为三年，可连续聘任。清华大学将根据不同学科的具体情况，为应聘的讲席教授提供具有国际标准的协议年薪，人均年薪约10万美元。
讲席教授的聘请将参照国家总体需要，结合清华学科发展需要，如信息产业、生物医学、金融、经济以及基础前沿科学，希望能招到50人左右。已聘的教授每年都要进行考核，连续两个聘期（6年）考核优秀的，由校级评审长期聘任，相当于“终身教授”。
——北京青年报
点评：俗话说，一分价钱一分货。这几年，国内高校不断传出教授升值的消息，着实令人欣慰。过去那种“造导弹的不如卖茶叶蛋的”现象正在迅速改变，知识、知识分子正在成为我们社会财富的象征。但我们更希望若干年后，能够看到那些拿了高薪的教授能为我们国家培养出更多更优秀的人才，能够拿出与之相称的科研成果。如果仅仅是每个人多增加一点收入，而一切依然故我，不仅起不到激励作用，可能还会适得其反。
开学伊始，复旦大学的BBS（网上电子公告牌）上出现了这样一则帖子：“人类生态学课程介绍——欢迎选修”，里面介绍了授课老师、主要内容以及教学安排等等，吸引了不少学生的目光。据了解，人类生态学是复旦大学开设的一门公选课，发出这则帖子的正是主讲老师钟教授。他告诉笔者，这样做是因为网上与学生沟通起来方便快捷，把与课程有关的东西尽早公布在网上，既是对自己课程的宣传，又可帮助学生了解课程，作出选择。钟教授还搞了一个配套服务：他把自己的授课笔记上传到了网上，学生可以随时下载。
不少看过这条“广告”的同学认为这种做法很新鲜。一位大二的同学说，以前对学校开设的不少公选课都不够了解，要么不知道选什么，要么选了以后又后悔，如果每门课都能像这样在网上介绍一下，我们就方便多了。——东方网
点评：应该说，网络时代已经为我们的教育教学改革提供了一个特别优秀的平台。但十分可惜的是，在许多地方，甚至是在某些硬件设施良好的高校，网络这一工具并没有得到充分的利用。复旦大学钟教授的作法之所以受到学生欢迎、校方赞同，正是因为他利用网络解决了以前开设选修课时师生之间信息交流不够的难题。这仅仅是应用网络改善教育教学的一个很小的例子，但愿有关部门和教师能够重视起来，真正让网络发挥辅助教学的作用。
英国首相布莱尔12日宣布，将对英国现行的基础教育体制进行重大改革。他说，如果自己在今年的大选中再度当选，他将允许私营企业和其他团体来经营管理那些较私立学校薄弱的公立学校。
——泰晤士报
点评：看来不仅是我们面临这样的问题。在新的世纪，公办教育和民办教育将共同促进，协调发展，这也是大势所趋。但令人奇怪的是，为什么基础薄弱的都是公立学校？
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